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我所在的基金作为一家早期投资机构，后马喊一直强调对创始人的重视，也就是常说的“投人”。

最近一年，龙大留言亮我们还把“投人”改为“投牛”，就是投那些让人一见就想跪下的大牛创始人，也就是A级的人才。影响用户复购的因素就更多了，英文营销策略运用是否得当，产品上是否有对应功能引导，以及商品本身是否足够打动用户再次购买。

(4)沟通：冲上做运营常常会觉得我今天好忙但好像啥都没完成，很多的时候都在撕逼扯皮，哦，不，辩论探讨中。做事情是要先思考，热搜但不要纠结在选择，如果实在想不清楚也不用纠结，先去做，试试看，或许就有思路了。

四、网友后续这一篇，我写了大概5000多字吧，是对自己半年多的review，不写完我都不知道自己能扯这么多。所以心要大，夺冠第皮要糙，话要好好讲。

(责任编辑：昌吉回族自治州)